疫情之后，世界的建筑创新和办公空间设计创新

这场新冠教会了我们很多东西，不可否认地重塑了我们的行为和互动方式。它使一些人享受来自遥远的孤独，而另一些人则开始害怕孤独。

它也让我们反思人际关系和时间的价值。虽然减少了通勤时间，每天的工作时间增加了，但我们在家工作的时间也变长了。“工作”和“家庭”之间缺乏关键的区分，导致两者之间的界限模糊。许多人得了幽居病，渴望回到实体办公室或类似的地方工作。

作为一家建筑和设计公司，我们经历了疫情后对工作环境的影响，随后对即将到来的变化有了很好的理解。

疫情引发了人们对所居住空间价值的反思和反思，以及对在舒适环境中度过时间的渴望，因此我们目睹了那段时间发生的家庭装修热潮。相反，一个有吸引力的办公室工作环境总是吸引员工的一个重要部分，并给他们一个喜欢回来的地方。公司文化不仅仅是免费的咖啡和零食。它是员工、雇主和客户之间的人际互动和纽带。虽然大流行带来的在家办公模式向我们表明，我们可以有效地远程工作，但它也突显了一个设计良好的办公室在协作、团队建设、创新和集体解决问题方面的价值。

由内而外的办公空间设计创意

我们在疫情后的办公室设计中看到的一个主要变化是增加了阳台、屋顶和庭院等外部区域的使用，或者通过修改现有空间，或者通过创建新的空间。户外合作环境通过提供新鲜空气、阳光和充足的缓冲区为员工提供健康益处。

南加州的一个新项目以户外区域为特色，作为一个跨越办公室、自助餐厅和团队建设功能的协作中心。这些外部空间在温和的气候条件下工作得最好，但在国家的其他地区，如果有目的地配备适当的解决方案(折叠门、窗户、屏幕、顶棚等)，可以适应不同的季节，也可以成功。这一趋势在年轻一代员工中尤其受欢迎，他们在当地咖啡店或大学校园使用Wi-Fi多年后，已经适应了游牧式的工作生活方式。

混搭式办公空间设计

如果说职场文化的新范式教会了我们什么的话，那就是办公空间必须有灵魂。未来的协作工作空间需要有吸引力，熟悉，并有自己的个性。这一原则在犹他州里弗顿市山景村最近完成的混合用途校园中得到了实现。该开发项目包括广泛的室内和室外区域，结合了零售、餐饮、娱乐和具有主街氛围的办公空间。被称为“M楼”的多功能办公组件拥有13.7万平方英尺的创意办公空间，其底层零售面积为4.7万平方英尺，是一个极具吸引力的新建筑典范。这里的员工不仅“上班”，还可以在一天中享受一个充满活力的步行社区，在众多的餐馆中随便吃点东西，在中央绿地消磨时间，或者下班后看一场电影。

另一个值得注意的趋势，坦白地说，应该一直是优先考虑的，是关注健康和幸福的工作空间设计。这体现在对环境元素的细心关注，如照明、材料、人体工程学、生物亲和性和空气处理。虽然很多决策都要考虑成本，但快乐健康的员工是一种惊人的投资回报。

保持灵活的办公空间设计

在客户和员工关系方面，过去两年是一个例外。面对面的会面和沟通方式被抛弃了，但我们已经通过灵活的方式适应了新的情况。拥抱灵活性将是未来成功的关键。这是客户在与他们讨论项目时所渴望的，也是推动我们发挥创造力、增加创新可能性的因素。

员工也渴望灵活性——在工作时间、需要的见面时间和工作空间方面。疫情迫使许多公司快速推进远程工作计划。这些变化带来了更多的想法，我们仍在探索中。我们在新冠肺炎期间实施的工具今天仍然适用，并继续发展，使我们能够建立弹性和信心，以应对未来可能出现的任何中断。

我们非常依赖支持人员和IT、人力资源和设施团队等资源来授权工作，并欠这些部门一个巨大的感激之情。我们现在所处的位置是，以灵活性的概念为主导，让所有层面的利益相关者参与到对话中来，识别适当的安排，以实现业务目标、设计创新，以及为员工平衡的生活方式做出贡献的目标。